受用一生的心理寓言：孩子在为谁而玩

        一群孩子在一位老人家门前嬉闹，叫声连天。几天过去，老人难以忍受。

　　于是，他出来给了每个孩子25美分，对他们说：“你们让这儿变得很热闹，我觉得自己年轻了不少，这点钱表示谢意。”

　　孩子们很高兴，天仍然来了，一如既往地嬉闹。老人再出来，给了每个孩子15美分。他解释说，自己没有收入，只能少给一些。15美分也还可以吧，孩子仍然兴高采烈地走了。

　　第三天，老人只给了每个孩子5美分。

　　孩子们勃然大怒，“才5美分，知不知道我们多辛苦!”他们向老人发誓，他们再也不会为他玩了!

人的动机分两种：内部动机和外部动机。如果按照内部动机去行动，我们就是自己的主人。如果驱使我们的是外部动机，我们就会被外部因素所左右，成为它的奴隶。

许多身在职场的人都会思考这样一个问题：我在为谁工作？这样的思考会产生两个结果：一个是觉得自己在为公司工作，或者说是在为老板工作；另一个认为是在为自己工作，而且无论是在什么单位。很明显，这是两种截然不同的工作态度，也必然产生不同的结果。

为公司工作的人，往往容易懈怠，他们只需获得了一定报酬，伦理规范地完成相应的职责。（做的仅仅称之为工作）

为自己工作的人，他们总是自觉的做一些事情，对工作怀有激情，对工作内容事事巨细，执着追求。（做的是事业）

工作是短期的      

事业是长期的      

工作只是职业技能的增长

事业则会促进综合专业能力的成长

工作只是为了赚钱

事业则是为了积累更多的经验

工作时你只会更小限度的完成分内事

干事业则会超越本职接受更多的挑战

工作时

下班通常会负能量满满

干事业时

下班则是一件补充能量的开心事

只是工作时

对公司价值观完全不感兴趣

把工作当事业时

则会与公司的价值观齐头并进

应付工作时

会觉得工作是在消磨自我

把工作当事业时

则会觉得工作是美妙的旅程